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2024-09-26发布
岗位职责: 1.负责公司招聘及相关资料收集等工作; 2.负责日常相关资料的保存与相关制度的拟定; 3.与负责人共同做好公司招聘项目的策划与执行。 任职资格:1、表达能力强,语言组织能力强,口齿清晰 2、对人事行政工作有自己的体会和理解3、精通办公软件 4、有自己想法及思维5、有工作经验者优先
50-200人
6个在招聘职位
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